صفحه اصلی
مرور اطلاعات

ثبت نام در پورتال
ورود

تماس با ما

مرور اطلاعات

همه > اطلاعات اشخاص حقوقی > مشاوره مديريت

حقوق مالی ومالیاتی 
(تعداد زير گروه: 0 - تعداد رکورد: 4)
حقوق بازرگانی وتجارت 
(تعداد زير گروه: 0 - تعداد رکورد: 6)

فهرست اطلاعات

  • پرسشها و پاسخ ها
درسال هشتاد و شش به همراه همسر و دختزم شركت سهامي خاص ثبت نمودم واز بانك وام توليدي در قالب مشاركت مدني دريافت نموده و وكالتا از جانب همسر و دخترم سفته هاي بانك را امضا كردم و دو ماه بعد دو نفر شريك جايگزين همسر و دخترم گرديدند كه از روزنامه رسمي ورود شركاي جديد و خروج همسر و دخترم اعلام گرديد لازم به تذكر است كه طبق مصوبه بانك اخذ سفته از مديران شركت بوده است نه به عنوان افراد حقيقي ؛ درشرايط فعلي كه شركت در بازپرداخت اقساط دچار مشكل شده است بانك همسر و دخترم را نيز ممنوع الخروج كرده است؛ آيا ميتوان با طرح دعوا در دادگاه و ارانه مستندات كه در حال حاظر مديران شركت افراد ديگري ميباشند درخواست رفع تعهد بازپرداخت و نهايتا رفع ممنوع الخروجي از نامبردهگان را درخواست نمود؟



با سلام.در اسناد مناقصه اي كه هر ساله در سازمان دولتي ما پخش ميگردد با توجه به اينكه واگذاري امور پيمانكاري(قراردادهاي منعقده) از اول ارديبهشت تا آخر فروردين سال بعد ميباشد و معمولا در فروردين سال جديد دستمزدها افزايش مي يابد و از طرفي ما در متن قراردادهاي منعقده كه جزو اوراق مناقصه ميباشد قيد ميكنيم كه پيمانكار موظف به پرداخت حقوق به كارگران خود مطابق طرح طبقه بندي مشاغل و دستمزدهاي اعلام شده اداره كار ميباشدبه نظر ما ميبايست شركت كنندگان افزايش دستمزدها را در قيمت پيشنهادي خود در نظر بگيرند.با اين تفاسير اگر پيمانكاري برنده شد وبا وي قرارداد منعقد كرديم آيا ميتوانددر فروردين سال بعد ادعاي دريافت مابه التفاوت افزايش دستمزد(تعديل قرارداد) جهت پرداخت به كارگران كند ؟با تشكر



تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .

انگليسي   فرانسوي   اسپانيايي   ايتاليايي   آلماني   عربي   روسي   ژاپني   کره      پرتغالي   ترکي   چيني